Grevă de avertisment în instituțiile subordonate Ministerului Muncii

O grevă de avertisment are loc, miercuri dimineață, în instituțiile subordonate Ministerului Muncii. Sindicaliștii au decis să iasă în stradă, timp de două ore, nemulțumiți fiind de nivelul salariilor, condițiile de lucru, dar și de deficitul de personal. În cazul în care nu vor primi un răspuns pozitiv la solicitările lor, sindicaliștii au anunțat că vor intra în grevă generală, din 27 noiembrie.

Federația Sindicatelor din Ministerul Muncii organizează, miercuri dimineață, o grevă de avertisment, angajații fiind nemulțumiți că niciun Guvern nu a ”tratat Ministerul Muncii și Solidarității Sociale pe măsura importanței pe care o are”, deși are activitate directă cu publicul. Sindicaliștii reclamă că salariile sunt mult mai mici decât ale celor din alte sectoare din administrație, deși condițiile de muncă sunt dificile, iar lipsa de personal este acută, scrie news.ro

Protestul are loc între orele 8.00 și 10.00.

”De ani la rând cerem să ne fie ascultate doleanțele. Niciun Guvern al României nu a tratat Ministerul Muncii și Solidarității Sociale pe măsura importanței pe care o are, este un minister în relație directă cu oamenii, cu puternic impact social. Permanent a fost minimizat efortul nostru, neluat în seamă. În toate acțiunile noastre ne-am gândit în primul rând să nu afectăm beneficiarii. De data asta, nu se mai poate! Clasa politică, răspunde-ne nouă și societății de ce am ajuns aici?!”, au transmis reprezentanții Federației Sindicatelor din Ministerul Muncii.

Sindicaliștii solicită salarii egale cu ale angajaților din alte instituții din administrație (ANAF, sănătate, APIA).

”Pentru colegi din aceeași familie ocupațională au fost identificate și adoptate acte normative menite să le suplimenteze veniturile. Solicităm ferm ca și pentru noi, angajații instituțiilor Ministerului Muncii și Solidarității Sociale, să fie adoptate măsuri imediate. Cerem respect și tratament echitabil din partea guvernanților și a factorilor decizionali. Soluționarea imediată a acestei discrepanțe și asigurarea unei remunerări corespunzătoare contribuției noastre la societate constituie o necesitate imperioasă”, au arătat ei.

O altă revendicare se referă la condiții de muncă optime - un mediu de lucru sănătos și sigur, însoțit de alocarea resurselor adecvate pentru desfășurarea activităților în condiții normale, rezolvarea deficitului de personal.

”Blocarea ocupării posturilor, decizia de anulare a posturilor vacante au condus la o suprasolicitare a personalului existent în instituții care este nevoit să facă față activităților mult peste o distribuire a activităților într-un program normal de lucru de 8 ore”, au susținut sindicaliștii.

De asemenea, ei au cerut plata orelor suplimentare, asigurarea stabilității locurilor de muncă pentru angajații Ministerului Muncii și Solidarității Sociale împreună cu o analiză menită să asigure o dimensionare corectă, astfel încât activitatea să se desfășoare în condiții normale de lucru, asigurarea aplicațiilor informatice în vederea susținerii activității, aplicații care să satisfacă toate cerințele legislative din domeniul de activitate, aplicații cu un timp de răspuns ridicat, software compatibil cu echipamente fiabile, adaptarea reglementărilor la nevoile actualelor realități în ceea ce privește statutul inspector de muncă/inspector social.

”Toate aceste revendicări, cât și scăderea semnificativă a puterii de cumpărare ca urmare a creșterilor generalizate a prețurilor și a ratei inflației, au condus spre o puternică nemulțumire în rândul membrilor noștri”, au mai transmis sindicaliștii.

Sursa: Newsinn